不要認為自己沒有用

每個人都有自己的天賦與熱情 要挖掘與細心栽培才有辦法找到真正屬於自己的工作

幾年前，104董事長楊基寬先生來台中裕元花園酒店演講。

當時令我印象最深刻的，就是一首不要認為自己沒有用以及一段力克胡哲的影片。
曾幾何時，我也從懵懂的少年(?!)變成HR
然後被長輩請來跟比我小幾歲的年輕人談話。

在HR的工作上，我一直認為用人唯才，天生我材必有用。
沒有一個人生下來沒有責任的....

如果真的累了、倦了。
勇敢的休息、思考、在出發

有個親戚，前陣子跟我說，我覺得我小孩子好像失落，找工作一直碰壁，你可不可以跟他聊聊。

我想，我很喜歡跟年輕人聊天，於是就答應了這個長輩的要求。

見面的當天，他很客氣的一身襯衫領帶前來。

在一番自我介紹後，我就問了。

你最近找工作好找嗎？

有沒有碰到甚麼困難？

他有點生澀的跟我說，是有，但是不好意思讓家人知道。

他分享了他求職的過程。

他總覺得，他念的科系過於廣泛，好像甚麼都可以，卻又甚麼都不專精。

1. 應徵專業的技術類別，他沒自信；人力銀行上所寫的，需要具備多項證照，他一個都沒有。
2. 服務業的工作，他覺得他不喜歡，因為家裡面不喜歡他太晚回家，也不希望我的親戚沒面子。

最後，他告訴我，我覺得自己很沒用。

我聽了，嚇了好大一跳。

我回想起一首歌。"不要認為自己沒有用"

我終於知道他面臨的挫折在哪裡了。

職場雇主的心態是：
我要立即有用的人力，卻不願意花錢、花時間在人身上。
升遷機會不知道，卻告訴你要具備的專業有多少多少....讓年輕人望而卻步。

而家長的心態是：
我的子女去做服務業，端盤子、站百貨專櫃、賣手機，這樣太累。
我花錢栽培他們，讀大學，是為了進大公司，賺的錢比我更多、更好。

我把那首歌放出來給這個晚輩聽

我告訴他，天生我材必有用這句話一定有其道理。

你必須去發掘自己喜歡、擅長的事情。

縱使你一開始被家人所反對，但是，堅持下去，如果那是你的興趣。

他們終將支持你。

因為沒有一位父母看到自己小孩子展現笑容與自信時，還不高興的。

他們擔心的，是你四處碰壁之後，所留下來的求職陰影與障礙。

所以我今天才會跟他坐在咖啡店裡面聊天。

最後，我做了兩件事

1.我告訴他，先放下心情，出去走走，休息個一個禮拜，不要開求職網站。

把自己最喜歡做的事情、想要做的事情、別人曾經稱讚過你的事情寫出來。

靜下心來，調整自己的求職方向。

你會發現，你絕對有用。

我推薦他去花蓮，因為很少機會去到那裏，看看太平洋、聽聽海浪的聲音。

我分享了我去花蓮的感動。

他很認真地聽了我的建議。

2.我打電話給我的親戚，買一張前往花蓮的車票來回車票給他小孩。讓他去看看後山的風景，去散散心。

後來，我接到他的電話。告訴我他在花蓮時碰到颱風...(笑)

回來之後，整理思緒之後，比較慎選工作的投遞了履歷。

終於，有一家他喜歡的工作，通知他9/1上班。

我替他感到開心。